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重庆市巴南区第二人民医院 关于公开招聘非在编工作人员的方案

发布人:cqhxyy     发布时间:2018-05-04 08:42:05

为全面提高医院核心竞争力,打造医院品牌,促进医院长远发展,根据各科室用人计划及《巴南区第二人民医院非在编人员管理规定》(巴二医发[2015]116号)文件精神,经研究,决定公开招聘非在编工作人员,具体方案如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正的原则;坚持德才兼备、专业对口的用人标准;坚持平等竞争、择优录用的原则。

二、招聘岗位、人数、资格及条件

详见附件《重庆市巴南区第二人民医院公开招聘非在编工作人员岗位一览表》。

三、招聘程序

(一) 报名时间、地点、方式及要求

1.报名时间

长期招聘,招满为止。

2.报名地点:重庆市巴南区第二人民医院人事科

3.报名方式

(1)现场报名

(2)网上报名:287338673@qq.com

4.资料准备:个人简历1份,身份证、毕业证(含第一学历证)、学位证、执业资格证书及获奖证书等材料原件、复印件,一寸免冠登记照1张。

(二)资格审查

1.现场报名:由院人事科对应聘人员进行现场资格审查,通过现场资格审查的人员立即通知进行试岗考核。

2.网上报名:应聘人员将个人信息资料发送到指定邮箱,人事科工作人员初步审核资料后将电话联系拟进入试岗考核的人员,应聘人员来医院试岗时再提交相关资料原件进行再次审核,审核合格者立即安排进行试岗考核。

(三)考核方法

采用试岗的方式进行考核。试岗时间为5-7天,试岗期间无任何待遇。

主管部门根据应聘人员试岗科室具体情况拟定试岗考核方案及量化评分表,各科室组成3人以上的考评小组对应聘人员进行综合考评并签署意见后,将试岗鉴定表交相应主管部门审定并签署意见,再由主管部门统一交人事科。

(四)拟录用通知

人事科根据试岗考核成绩排名先后,按照岗位招聘数1:1的比例确定拟录取人员,并电话通知拟录取人员。

(五)体检

接到拟录取电话通知的往届毕业生立即安排时间在本院进行入职体检,体检费用自理。

应届毕业生或正在规培的学生接到拟录取电话通知即可来院签订就业协议,待毕业或规培结束再来院进行入职体检,体检费用自理。

四、聘用及待遇

(一)聘用

体检合格即签订劳动合同入职,合同期内约定试用期两个月。

(二)待遇

根据重庆市巴南区第二人民医院相关制度执行。

五、本方案解释权归院人事科。

 

附件:重庆市巴南区第二人民医院公开招聘非在编工作人员岗位一览表

 

重庆市巴南区第二人民医院公开招聘非在编工作人员岗位一览表.xls


重庆市巴南区第二人民医院

2018419


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